[시민일보 = 이대우 기자] 서울시의회 보건복지위원회 오현정 부위원장(더불어민주당·광진2)은 최근 열린 서울시복지재단 행정사무감사를 통해 재단의 지도·점검 및 감사위원회 처분 건수가 계속해서 늘어나는 현실을 지적하고, 금융복지상담센터 사업의 중요성에 대해 강조했다.

오 부위원장은 감사위원회가 발표한 ‘지방공공기관 채용비리 관련 특별점검(2017년)’과 올해 실시한 ‘지방공공기관 채용실태 특별점검’ 결과를 언급하며 “서울시복지재단은 채용비리 관련 9건, 채용실태 관련 13건의 처분을 받았으며 이뿐만 아니라 계약 등의 재단 전체에 대한 일상감사 결과 2017년 72건, 2018년 102건, 올해 65건(지난 9월30일 기준)”이라며 “해가 거듭할수록 지적사항이 감소하는 게 아닌 증가하며, 인사업무의 주의가 요구된다”고 지적했다.

또한 “재단은 행정사무감사를 비롯한 각종 감사의 결과를 무겁게 받아들이지 않아 형식적 이행결과 보고서 작성에 그쳤으며 지적 결과를 적극적으로 개선하고자 하는 노력이 보이지 않는다”며 “앞으로 본 의원은 서울시민 복지권 증진을 위해 재단의 채용 및 계약과정에 대해 예의주시할 것이며, 시민의 혈세로 운영되는 기관인 만큼 공정성 확보에 최선을 다하기를 바란다”고 당부했다.

끝으로 오 부위원장은 “서울금융복지상담센터는 금융소외계층의 상황에 맞는 재무관리를 통해 사회·경제적 재기의 기회를 제공한다는 데서 확대 운영할 필요가 있다”면서 “올해 현재 15곳이 운영되고 있는데 기존 센터의 규모를 확장하고 기존의 홍보방법 외에도 SNS, 팟캐스트 등을 이용하는 적극적인 홍보 방법을 검토해야 한다”고 말하며 질의를 마쳤다.